您的瀏覽器不支援JavaScript功能,若網頁功能無法正常使用時,請開啟瀏覽器JavaScript狀態
跳到主要內容區塊
:::

法規內容

法規名稱: 臺南市政府社會局替代役社會役役男管理規定
公發布日: 民國 101 年 07 月 23 日
發文字號: 南市社工字第1010612280號 函
法規體系: 臺南市法規資料庫/社會類
法規功能按鈕區
一、依據:依據內政部替代役社會役役男服勤管理要點及一般替代役役男
  訓練服勤管理辦法訂定之。但其他法令另有規定者,從其規定。
二、適用單位:
(一)本規定所稱服勤單位為本局各科室,本規定適用之;服勤單位分派
   社會役役男至外單位擔任輔助勤務時,由各服勤處所自行負責管理
   。
(二)本規定適用如發生疑議時,應提由會議研商,如仍無法解決時,報
   請主管機關釋示之。
三、勤務規定:
(一)執勤規定:
   1.執勤時間:配合市府上班時間,每週一至五,每日八小時。
   2.上午八時至八時三十分彈性上勤;下午一時三十分開始上勤;
     下午五時三十分至六時彈性下勤。
   3.上午上勤、下午上勤及下午下勤,應依規定簽到退,不得委託
     或代人簽到退,如有遲到、早退或缺勤等情事者,分別依下列
     規定處理:
     (1)遲到:服勤時間開始後十分鐘內到班者為遲到,須於當
        日自動延長服勤時數。
     (2)早退:下班時間前十分以內提早下班者為早退。須於隔
        日自動延長服勤時間。
     (3)缺勤:役男未經請假或假滿未辦理續假,而擅自不到勤
        者,以擅離職役論。
     (4)遲到或早退超過十分鐘且未達一小時者,罰勤一小時;
        一小時以上以擅離職役論。
     (5)代簽到、退者,當事人及代簽者均禁足半日,再犯者加
        重處罰。
     (6)役男若因偶發事件而遲到、早退者,應事先以電話告知
        業務承辦人員,經核准後,以請假規定處理。
   4.每月最後一個執勤日下午四時三十分至五時三十分為役男運動
     時間,由業務承辦人帶隊所有役男作跑步等運動。
(二)服裝儀容規定:
   1.上班服裝:役男執行勤務時應著替代役制服。
     (1)上勤時均需依規定穿著替代役制服、皮鞋,制服上衣需
        縫上役籍名條及替代役徽章;替代役管理幹部需縫上管
        理幹部名條。
     (2)若因業務需要辦理活動,需著制服時,則需依業務單位
        規定著制服。
   2.儀容:
     (1)役男不得蓄長髮、染髮及留鬍鬚。
     (2)役男值勤時間不得配戴耳環。
   3.役男未依規定穿著替代役制服、著其他奇裝異服,或不符合服
     裝儀容規定者,視情節輕重予以罰勤或禁足。
(三)延長服勤時間規定:
   1.下午六時起,因業務需要並經服勤科室主管同意加班者,得依
     加班規定之程序辦理加班。
   2.役男因業務需要延長服勤時間時,於發生日前一日前填寫加班
     申請單,經服勤科室主管及業務承辦人員核准後始得加班。
   3.加班完成後,依實際加班時數,填寫加班單登錄實際加班時數
     及起迄時間,並經業務承辦人員及服勤科室主管核章後,始得
     生效。
   4.加班生效後,由役男管理幹部統一登錄役男加班時數累計,並
     於三個月內補休完畢。
(四)公出規定:
   1.役男因公外出,則由業務主管單位統一登錄。
   2.外出登記簿上,應詳細填外出事由、時間、地點及返回時間,
     並交由服勤科室主管核准同意,始得外出。
   3.役男若無故外出,且無告知服勤科室主管,則以擅離職役論。
四、請休假規定:
(一)休假規定:依內政部替代役社會役役男服勤管理要點規定辦理,替
   代役男放假日數比照公務人員放假日數及週休。
(二)請假規定:
   1.請假需於事前填寫假單,交由業務承辦人員及服勤科室主管核
     章准假後,方得請假。
     (1)病假需於事後附上醫生證明,病假方得生效,否則視同
        未請假,以擅離職役論。
     (2)事假需於事前請假,並於事假事實發生十日內補勤事假
        時數,事假補勤需於退役前十日內補班完畢。遇有疾病
        或緊急事故,得由同事或家屬代辦請假或補辦手續。
     (3)加班補休需於加班後三個月內補休完畢,並附加班證明
        單於假單後。
     (4)婚假:依內政部規定核定婚假日數。
     (5)陪產假:依內政部規定核定陪產假日數。
     (6)喪假:依內政部規定核定喪假日數。
     (7)公假:由用人單位主管派任公務活動或訓練,參加政府
        召集之集會考試、依法之各項投票,或基於法定義務出
        席作證,始得申請公假,並附上相關證明文件於假單後
        。
   2.因公出差不得再報加班登記補休。
五、出差規定:
(一)役男因業務需要,派任公差,需於出差前填具出差派遣單,送業務
   承辦人員及服勤科室主管蓋章核准,並於簽到退卡上註明當日派遣
   公差。
(二)出差完畢,應於十五日內詳實填具出差旅費報告表及旅費證明冊,
   連同有關證明收據,據實報請出差旅費(依國軍國內出差旅費報支
   規定辦理)。
(三)出差旅費及各項誤餐費,須依實際花費報支,不得浮濫報支,如浮
   報或以不實單據結報出差旅費,經查證屬實,涉及法律責任者,依
   法究辦。
六、勤務工作內容:
(一)專案(個別)性勤務工作:
   1.協助本局各科電話接聽、諮詢及轉接服務。
   2.依役男個人專長,協助社會工作員或同仁相關工作。
   3.協助辦理各科社會福利服務活動。
   4.協助陪同社會工作員個案訪視、接送個案返家及出庭服務。
   5.協助採買、補(發)貨事宜。
   6.協助各科分配、交辦工作項目。
(二)一般(共同)性行政工作:
   1.協助收(發)文、公文傳遞、檔案及相關文書處理等事項。
   2.協助辦理各類活動。
   3.協助相關設備維修。
   4.協助行政庶務工作。
   5.其他臨時指派相關業務之輔助性勤務。
(三)分派至各科室之役男之勤務內容,得視各科業務需求調整,由各科
   自行指派役男勤務工作項目,惟不得違反替代役法令之輔助性原則
   。
七、住宿規定:
(一)住宿地點:本局社會役男於服勤期間需住宿於本局安排之住宿處所
   ;但因家庭因素服役者,得申請返家住宿。
(二)備勤規定:
   1.備勤時間:每日執勤用餐後至翌日執勤前(下午七時至翌日上
     午八時)為備勤時間,備勤時間應於住宿處所內休息待命。
   2.因科室需要延長服勤時間,最晚應於當日下午十時前返回住宿
     處所。
   3.遇假日休假,則於收假當日下午十時返回住宿處所,並由住宿
     處所管理人員或管理幹部於下午十時施予點名,若逾時未歸,
     遲到一小時以內者,罰勤一小時;一小時以上未達二小時者,
     依時數加倍罰勤或禁足;二小時以上比照擅離職役處罰。
   4.備勤時間若遇事需外出,應先報經役男業務承辦人員、役男管
     理幹部或住宿處所管理人員核准,且外出時間不可超過三小時
     為限,始得外出;未經核准私自外出者,以擅離職役論。
(三)寢務規定:
   1.役男住所應有定位,役男於本局指定之房間住宿,不得隨意調
     換。
   2.寢室內物件務必保持整齊、清潔,應用物件須有定位,寢室內
     物品請勿擅自移動或任意破壞,設施設備應盡善良管理之責,
     若有人為毀損,需負賠償責任並照價賠償。
   3.床單、拖鞋、盥洗用品及其他生活用品,應依規定放置於適當
     位置,請勿隨意棄置,內務擺設應隨時整理並保持整齊。
   4.注意用電安全,勿私自裝用各種電器用品及在室內另裝插座。
   5.離開寢室及就寢時,必須關燈,如有使用冷氣、電視、電腦等
     電器用品,離開寢室時亦須關閉電源,以節約能源。
   6.為維護公共道德,寢室內及公共領域嚴禁大聲喧嘩。
   7.夜晚及起床前,請勿高聲談笑,若於走廊行走時腳步須放輕,
     應避免聲響影響其他人。
   8.於公共空間行動,應注意個人服裝儀容,不可打赤膊。
   9.寢室內嚴禁打牌、賭博、抽菸、喝酒、嚼檳榔及其他不良行為
     等情事。
   10.寢室內請勿留宿外賓及女性友人,經住宿處所管理單位舉報
      ,則由本局予以記過處分。
   11.寢室內用品之維修,可逕洽住宿處所人員維修。
(四)本局承辦人員不定期至役男住宿處所檢查,違反規定者依規定處分
   。
八、膳食規定:
  本局不提供役男膳食。役男之膳食費每月由役政署直接撥入役男郵局
  帳戶,由役男自行辦理。
九、規定如有未盡事宜,得隨時修正之。